Question :

विभिन्न कार्यात्मक विभागों से विशेषज्ञों को एक संगठन द्वारा तैयार किया जाता है और उन्हें परियोजना प्रबंधकों के नेतृत्व में एक या एक से अधिक परियोजनाओं को सौंप दिया जाता है। इस प्रकार के संगठन ___________ कहलाते हैं।


A) टीम संगठन
B) शिक्षण संगठन
C) मैट्रिक्स संगठन
D) आभासी संगठन

Answer : C

Description :


विभिन्न कार्यात्मक विभागों से विशेषज्ञों को एक संगठन द्वारा तैयार किया जाता है और उन्हें परियोजना प्रबंधकों के नेतृत्व में एक या एक से अधिक परियोजनाओं को सौंप दिया जाता है। इस प्रकार के संगठन मैट्रिक्स संगठन कहलाते हैं। यह एक संरचना है जिसमें रिपोर्टिंग प्रबंधकों की एक से अधिक पंक्ति होती है। प्रभावी रुप से, इसका मतलब है कि संगठन में कर्मचारियों के एक से अधिक बॉस हैं। इस प्रकार की संरचना का उपयोग उन संगठनों में किया जाता है जिनके पास विविध उत्पाद लाइनें और सेवाएं हैं।


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प्रबंधन को निम्नांकित के रुप में सबसे अच्छी तरह से समझा जाता है:

 

I. एक प्रक्रिया

II. संगठनात्मक लक्ष्यों तक पहुँचना।

III. लोगों तथा अन्य संसाधनों का इस्तेमाल करना।


A) केवल (I)
B) केवल (III)
C) दोनों (I) तथा (II)
D) सभी (I), (II) तथा (III)

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निम्न में से किन चयन परीक्षाओं को उचित परीक्षण देने के बाद, दिए गए कार्य को करने की क्षमता के मापन के लिए संगठन द्वारा आयोजित किया जाता है?


A) स्थिति परीक्षण
B) उपलब्धि परीक्षण
C) (अभिक्षमता) परीक्षण
D) बुद्धि परीक्षण

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निम्न में से कौन सा कथन सत्य नहीं हैं?


A) बॉण्ड का एक अंकित मूल्य होता है.
B) बॉण्ड एक प्रीमियम है, यदि इसका मूल्य, अंकित मूल्य से कम हो।
C) बॉण्ड एक छूट है, यदि इसका मूल्य अंकित मूल्य से कम हो।
D) बॉण्ड पर छूट पर प्रीमियम, उसकी निर्धारित कीमत और अंकित मूल्य के बीच का अंतर होता है।

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संघर्ष प्रबंधन (कॉन्फ्लिक्ट मैनेजमेंट) क्या है?


A) संघर्ष से बचना
B) सभी तरह के संघर्ष को रोकना
C) संघर्ष का वांछित स्तर प्राप्त करना
D) संघर्ष को प्रोत्साहित करना

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किस मामले में निम्न स्तर प्रबंधन को निर्णय का पूर्ण अधिकार है-


A) विकेन्द्रीकरण
B) अधिगम श्रृंखला (स्केलर चेन)
C) केन्द्रीकरण
D) आदेश (ऑर्डर)

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