Question :
A) पूर्वाधिकार अंश व ऋणपत्रों को
B) समता अंशों व ऋणपत्रों को
C) समता अंशों व पूर्वाधिकार अंशों को
D) ऋणपत्र व बॉण्डों को
Answer : A
मन्दी की दशा में प्रथामिकता देनी चाहिए-
A) पूर्वाधिकार अंश व ऋणपत्रों को
B) समता अंशों व ऋणपत्रों को
C) समता अंशों व पूर्वाधिकार अंशों को
D) ऋणपत्र व बॉण्डों को
Answer : A
Description :
जब किसी देश की इकोनॉमी लगातार सिकुड़ रही हो और उन देश की सकल घरेलू उत्पाद (GDP) विकास लगातार दो तिमाही तक निगेटिव हो तो इस स्थिति को मंदी कहा जाता है। यह किसी देश, महाद्वीप या वैश्विक स्तर पर हो सकती है। मन्दी की दशा में किसी भी संस्था या संगठन को पूर्वाधिकार अंश और ऋणपत्रों को प्राथमिकता देनी चाहिए।
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फर्स्ट-लाइन (प्रथम पंक्ति) प्रबंधक कौन है?
A) वो प्रबंधक, जो संगठन और ग्राहकों या जनता के बीच संपर्क का पहला बिंदु है।
B) वो प्रबंधक, जो गैर-प्रबंधकीय कर्मचारियों के दैनिक पर्यवेक्षण के लिए जिम्मेदार है।
C) जब एक गैर-प्रबंधकीय कर्मचारी (या हाल में चुना गया कर्मचारी) पदोन्नत होकर पहली बार अधिकारी बनता है।
D) एक प्रशिक्षु या नौसिखिया या एक प्रशिक्षणार्थी
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__________ पूंजी के विभिन्न स्रोतों का संयोजन है।
A) पूंजी संरचना
B) पूंजीकरण
C) वित्तीय संरचना
D) ऋणमुक्ति
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शुन्य समता पर व्यापार कब होता है?
A) जब ऋण पूँजी अंश पूँजी से कम हो
B) जब अंश पूँजी ऋण पूँजी से कम हो
C) जब ऋण पूँजी अंश पूँजी के बराबर हो
D) उपर्युक्त में से कोई नहीं
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श्रम नियोजन के अन्तर्गंत नहीं आता-
A) श्रमिकों को कार्यों से परिचित कराना
B) पदोन्नति प्रशिक्षण व युक्तिसंगत कार्य विभाजन करना
C) श्रमिक प्राप्ति हेतु नीतियाँ व स्वर निर्धारित करना
D) साक्षात्कार व परीक्षण करना
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निम्न में से कौन प्रबंधन का एक मान्यता प्राप्त अहम कौशल नहीं है?
A) अवधारणात्मक कौशल
B) मानवीय कौशल
C) तकनीकी कौशल
D) लेखन कौशल