Question :

सुव्यस्थित निर्णय को _________ निर्णय भी कहा जाता है।


A) रणनैतिक
B) प्रोग्रामेबल
C) रीड-इंटेंसिव
D) नॉन-प्रोग्रामेबल

Answer : B

Description :


सुव्यवस्थित निर्णय जिसे प्रोग्रामेबल निर्णय भी कहा जाता है यह एक प्रोग्राम करने योग्य निर्णय होते हैं जो पूर्व-नियोजित होते हैं इसके अन्तर्गत कर्मचारियों के लिए पेरोल और निर्णयकर्ता कुशल प्रक्रिया को शामिल किया जाता है। सुव्यवस्थित निर्णय में आवश्यक जानकारी जान लेने के साथ-साथ उस निर्णय को भी जान जाते हैं जिसे, लेने की आवश्यकता होती है।


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“एक कर्मचारी का केवल एक ही मालिक होना चाहिए” इस सिद्धान्त को कहा जाता है-


A) विभागीकरण
B) आदेश की एकता
C) अदिष्ट संबंध
D) विकेन्द्रीकरण

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प्रबंधन कार्य जो कर्मचारियों की गतिविधियों से संबंधित होते हैं, अपने लक्ष्य की दिशा में संगठनात्मक प्रदर्शन को निर्धारित करते हैं और आवश्यकतानुसार सुधार करते हैं, निम्न कहलाते हैः


A) नियंत्रण
B) संगठन
C) नियोजन
D) अग्रणी

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नियंत्रण की अवधि क्या है?


A) केन्द्रीकरण
B) अधीनस्थों की संख्या जिन्हें एक प्रबंधक प्रभावी रुप से निर्देशित कर सकता है।
C) संस्था में निर्णय लेने को एक विशिष्ट बिन्दु पर केंद्रित करना
D) निचले-स्तर के कर्मचारियों को सशक्त करना

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निम्न में से कौन सा ऊर्ध्वमुकी संप्रेषण (अपवर्ड कम्यूनिकेशन) का एक उदाहरण नहीं है?


A) कॉर्पोरेट नीति वक्तव्य
B) क्रय आदेश सार
C) बिक्री रिपोर्ट
D) उत्पादन रिपोर्ट

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क्षतिपूर्ति नीति में क्या सम्मिलित नहीं है?


A) सहभागिता सम्बन्धी नीतियाँ
B) लाभभागिता सम्बन्धी नीतियाँ
C) मजदूरी दर व भुगतान प्रणाली सम्बन्धी नीतियाँ
D) प्रेरणा पद्धति व आनुषंगित लाभ सम्बन्धी नीतियाँ

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