Question :
A) आत्म-निर्धारित लक्ष्य
B) आत्म-निरीक्षण
C) आत्म-पुरस्कार
D) उपरोक्त सभी
Answer : D
निम्नलिखित में से कौन आत्म-प्रबंधन की रणनीतियाँ हैं?
A) आत्म-निर्धारित लक्ष्य
B) आत्म-निरीक्षण
C) आत्म-पुरस्कार
D) उपरोक्त सभी
Answer : D
Description :
आत्म निर्धारित लक्ष्य, आत्म निरीक्षण तथा आत्म पुरस्कार आत्म प्रबंधन की रणनीतियाँ हैं इससे एक व्यक्ति को जागरुक बनने तथा उत्पादक तरीके से हमारे व्यवहारों, विचारों और भावनाओं को प्रबंधित करने में सहायता मिलती है।
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किसी कर्मचारी की तब छंटनी कर दी जाती है, जब:
A) उसमें कौशल का अभाव होता है
B) वह कोई गलती करता है
C) नियोक्ता उस कर्मचारी को नियुक्त नहीं कर सकता है
D) उपरोक्त में से कोई नहीं
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निम्न में से कौन सा संक्षिप्त नाम CSR को दर्शाता है-
A) नैगमिक सामाजिक उत्तरदायित्व
B) कंपनी सर्विस नियम
C) निरंतर निगरानी रिपोर्ट
D) संचयी पर्यवेक्षण भूमिका
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__________ पूंजी के विभिन्न स्रोतों का संयोजन है।
A) पूंजी संरचना
B) पूंजीकरण
C) वित्तीय संरचना
D) ऋणमुक्ति
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निम्नलिखित में से प्रबंधन के चार प्राथमिक कार्यों में से कौन सा एक नहीं है?
A) योजना बनाना
B) स्टाफ भर्ती करना
C) नियंत्रण करना
D) संगठित करना
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एक कामगार जो एक लेनदेन संपन्न करता है जिसमें धन कई हाथों में जाता है पर कोई रसीद नहीं रखी जाती है और आय की सूचना सरकार को नहीं जाती, निम्नांकित कार्य होता है:
A) दोहरी गिनती
B) गिनती में सटीकता
C) भूमिगत अर्थव्यवस्था
D) असंख्य उत्पादन