निम्नांकित में से कौन प्रबंधकों तथा लीडरों के बीच का सही अंतर नहीं देता हैं?
A) लीडर्स औपचारिक प्राधिकार से आगे बढ़कर प्रभाव छोड़ते हैं
B) प्रबंधन अनौपचारिक माध्यमों से प्रभाव छोड़ते हैं
C) लीडरों को नियुक्त किया जा सकता है
D) प्रबंधक नियुक्त किए जाते हैं
Answer : B
Description :
विकल्प (b) प्रबंधन औपचारिक माध्यम से प्रभाव छोड़ते हैं, प्रबंधक और लीडरों के बीच का सही अंतर नहीं देता है, क्योंकि अनौपचारिक तथा औपचारिक दोनों माध्यम का प्रयोग करके कर्मचारियों को प्रभावित करते हैं। औपचारिक संचार संगठनों द्वारा निर्धारित चैनलों के माध्यम से संचार होता है वही अनौपचारिक संचार का कोई पूर्व निर्धारित चैनल नहीं है यह कहीं भी हो सकता है एक प्रबंधक इन दोनों माध्यमों का प्रयोग करके कर्मचारियों को संस्था के लक्ष्य की ओर बढ़ाता है।
Related Questions - 1
जब एक प्रबन्धक ने एक निर्णय लिया और वह परिणामों के बारे में अनिश्चित हैं। उनका निर्णय _________ होने की सम्भावना है।
A) सफल
B) खराब गुणवत्ता का
C) जोखिम भरा
D) अस्वीकार्य।
Related Questions - 2
साहसी विनियोजक निम्नलिखित में से विनियोजन पसन्द करते हैं-
A) ऋणपत्रों में
B) समता अंशों में
C) पूर्वाधिकार अंशों में
D) प्रतिभूतियों में
Related Questions - 3
निम्न में से कौन सा विकल्प, श्रम-विभाजन से संबंधित है और कर्मचारियों के कौशल और कार्यकुशलता को बढ़ाता है।
A) आदेश की श्रृंखला
B) नियंत्रण विस्तार
C) कार्य विशेषज्ञता
D) विभागीयता
Related Questions - 4
निम्न में से कौन सा सबसे अच्छी प्रबंधकीय तकनीकी कौशल के साथ जुड़े रहते हैं?
A) जो विशिष्ट गतिविधि को करने की क्षमता रखते हैं
B) समूह में अन्य लोगों के साथ अच्छी तरह से कार्य करने की क्षमता वाले व्यक्ति
C) जो सार स्थिति को सोचने और धारणा बनाने की क्षमता रखते हैं
D) जो समस्याओं के समाधान खोजने की क्षमता रखते हैं
Related Questions - 5
वैचारिक कौशल का सम्बन्ध प्रबंधक की उस क्षमता से है, जिससे वह-
A) रणनीतिक दृष्टि से देख सके कि संगठन के विभिन्न भाग कैसे कार्य करते हैं।
B) समूहों में विस्तृत समस्याओं को सुलझा सकें।
C) संगठन में दूसरों को प्रभावी रुप से समझ सके और सहभागी बन सकें।
D) संगठनात्मक समस्याओं का सही मूल्यांकन कर सकें।